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內容簡介
～上班族必備的職場觀察指南～
從演化心理學、認知科學出發，
教你分辨25種讓人哭笑不得的奇葩同事！
・常在截止日前大喊「奮鬥！」卻又忍不住滑手機看影片，總在最後一秒完成交辦工作
・工作上出了差錯，卻老是找藉口推託給別人，而且同樣的錯誤還不斷再犯
・無論換工作、簡報通過、提案採納與否，都非得求神問卜，無法自己下決定
・嘴巴上說是「討論」，實際開會只想用氣勢駁倒別人，絕不容許自己的提案被否定
在你的職場裡，是否也有這樣的同事呢？
雖說這些人個性上有些古怪，但不至於干擾到自己的工作；可大至合作推動專案、小至員工聚餐，甚或牽涉辦公室的環境整潔時，就成為令不少人頭痛的源頭了。
・該怎麼溝通，才能打斷主管振振有詞的職場雞湯，節省會議時間？
・雖然很想好好認識，但對方要嘛不開口、要嘛就是深奧的專業術語，語言代溝很心累
・希望隔壁同事能好好整理桌面，不要再求我幫忙找失物了！
本書的作者石川幹人，結合認知科學、心理學與演化觀點，從不同於以往的視野全新解鎖職場生態。
書中不只將職場令人百思不解的同事劃分為25種類型，更詳細發揮生物分析與人類觀察家精神，一一歸納每種類型的棲息地／出沒地、天敵，常見行為與口頭禪。舉例來說：
►►孔雀型人以IG為據點，熱
教你分辨25種讓人哭笑不得的奇葩同事！
・常在截止日前大喊「奮鬥！」卻又忍不住滑手機看影片，總在最後一秒完成交辦工作
・工作上出了差錯，卻老是找藉口推託給別人，而且同樣的錯誤還不斷再犯
・無論換工作、簡報通過、提案採納與否，都非得求神問卜，無法自己下決定
・嘴巴上說是「討論」，實際開會只想用氣勢駁倒別人，絕不容許自己的提案被否定
在你的職場裡，是否也有這樣的同事呢？
雖說這些人個性上有些古怪，但不至於干擾到自己的工作；可大至合作推動專案、小至員工聚餐，甚或牽涉辦公室的環境整潔時，就成為令不少人頭痛的源頭了。
・該怎麼溝通，才能打斷主管振振有詞的職場雞湯，節省會議時間？
・雖然很想好好認識，但對方要嘛不開口、要嘛就是深奧的專業術語，語言代溝很心累
・希望隔壁同事能好好整理桌面，不要再求我幫忙找失物了！
本書的作者石川幹人，結合認知科學、心理學與演化觀點，從不同於以往的視野全新解鎖職場生態。
書中不只將職場令人百思不解的同事劃分為25種類型，更詳細發揮生物分析與人類觀察家精神，一一歸納每種類型的棲息地／出沒地、天敵，常見行為與口頭禪。舉例來說：
►►孔雀型人以IG為據點，熱
作者簡介
石川幹人
1959年出生於東京，東京工業大學理學院應用物理系（生物物理學）畢業，並於同校研究所攻讀物理資訊工學。輾轉經歷企業研究所、政府智庫單位後，於1997年赴任明治大學，從事將人工智慧技術應用在基因資訊處理的研究，並藉此取得工學博士學位。
專攻認知科學，長年致力於生物學、腦科學與心理學的交叉學科研究。代表譯作有《達爾文的危險思想》（Darwin's Dangerous Idea，丹尼爾・丹尼特原著）。
專攻認知科學，長年致力於生物學、腦科學與心理學的交叉學科研究。代表譯作有《達爾文的危險思想》（Darwin's Dangerous Idea，丹尼爾・丹尼特原著）。
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