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內容簡介
主管難搞?職場交際術來解圍!
應對各種挑剔、難纏的上司,成為職場生存高手!
深入探討如何有效處理與主管之間的關係,從職場策略到跨文化合作,提供實用建議,幫助職場人士在工作中更好地發揮潛能。
【與主管相處:每位職場人士必須掌握的重要課題】
本書深入解析主管與下屬之間的微妙關係,從多個角度揭示了如何有效地在職場中經營這份關係,使下屬能在工作中更好地發揮潛能,並最終達成個人職業目標。
如何給主管面子、尊重主管的威信、以及在眾人面前表現出對主管的禮貌和支持,這些行為策略將有助於下屬在組織中樹立良好的形象,進而促進自身職業發展。
【圓融職場:如何在工作中全力配合主管,以達成團隊目標?】
從理解和準確領會主管的用意,到克服對待主管的錯誤態度,如何跟上主管的工作節奏等等,讀者將學到如何站在主管的角度思考和行動,這將大大提升下屬在職場中的合作能力和適應能力。尤其強調的是在多位主管之間處理分歧的技巧,這不僅能避免不必要的錯誤和衝突,還能顯示下屬的高情商和處事才智。這些實用的建議將引導讀者更好地與主管建立信任與合作的工作關係。
【文化互融:跨文化工作關係的精髓】
對於在國際化職場作業的專業人士,本書亦囊括了大量有關與外商主管相處之道的精華建議,強調不同文化背景下應對技巧的重要性。讀者將
應對各種挑剔、難纏的上司,成為職場生存高手!
深入探討如何有效處理與主管之間的關係,從職場策略到跨文化合作,提供實用建議,幫助職場人士在工作中更好地發揮潛能。
【與主管相處:每位職場人士必須掌握的重要課題】
本書深入解析主管與下屬之間的微妙關係,從多個角度揭示了如何有效地在職場中經營這份關係,使下屬能在工作中更好地發揮潛能,並最終達成個人職業目標。
如何給主管面子、尊重主管的威信、以及在眾人面前表現出對主管的禮貌和支持,這些行為策略將有助於下屬在組織中樹立良好的形象,進而促進自身職業發展。
【圓融職場:如何在工作中全力配合主管,以達成團隊目標?】
從理解和準確領會主管的用意,到克服對待主管的錯誤態度,如何跟上主管的工作節奏等等,讀者將學到如何站在主管的角度思考和行動,這將大大提升下屬在職場中的合作能力和適應能力。尤其強調的是在多位主管之間處理分歧的技巧,這不僅能避免不必要的錯誤和衝突,還能顯示下屬的高情商和處事才智。這些實用的建議將引導讀者更好地與主管建立信任與合作的工作關係。
【文化互融:跨文化工作關係的精髓】
對於在國際化職場作業的專業人士,本書亦囊括了大量有關與外商主管相處之道的精華建議,強調不同文化背景下應對技巧的重要性。讀者將
作者簡介
康昱生
康昱生,高雄人,畢業於企管系,愛好讀書、寫作。曾擔任企業內訓講師,善於觀察各類型的人、事、物,經常將職場上觀察到的種種怪異現象記錄下來。
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